第28章 鹦鹉老板

牛答闲逛到了集市，他的目光被一家宠物店的橱窗所吸引。那里有两只鹦鹉，一只标价二百元，另一只四百元。前者会说两种语言，后者则是四种。牛答的眼睛在两只鹦鹉身上打量，它们都毛色光鲜，活泼可爱，让人难以抉择。

牛答转了一圈又一圈，这时，他的目光落在了角落里的一只老鹦鹉身上。它的羽毛暗淡无光，散乱不堪，标价却是高达八百元。牛答的好奇心被彻底激起，他连忙叫来了店主。

“这只鹦鹉，”牛答指着那只看似毫无特色的老鹦鹉问道，“它是不是会说八门语言？”

店主摇了摇头，说：“不，它一句话也不会说。”

牛答更加困惑了：“那为什么它又老又丑，又没有能力，却值这个数呢？”

店主微微一笑，回答说：“因为另外两只鹦鹉叫这只鹦鹉老板。”

牛答愣住了，然后他笑了。他明白了，这不仅仅是关于鹦鹉的故事，这是关于领导力的寓言。真正的领导者，并不需要自己拥有最强的能力，而是懂得信任，懂得放权，懂得珍惜团队中的每一个成员。这样的领导者能够团结比自己更强的力量，从而提升整个团队的价值。

牛答买下了那只“老板”鹦鹉，他觉得自己仿佛也成了一名领导者。

真正的价值不在于个人的完美，而在于能够带领团队走向成功的能力。正如那只老鹦鹉，虽然不起眼，却因为它的领导魅力，成为了最有价值的存在。